Sosiaaliohjaaja, sijaishuolto - ammatti ja työ
Sosiaaliohjaaja, sijaishuolto: mitä työ sisältää, kenelle se sopii ja miten osaamista kannattaa kuvata työnhaussa.
Sijaishuollon sosiaaliohjaajan päivä rakentuu lastensuojelun yksikössä asuvien lasten ja nuorten arjesta: aamutoimet, koulunkäynnin tuki, vapaa-ajan toiminta, keskustelut, rajojen pitäminen ja yhteydenpito biologiseen perheeseen sekä viranomaisiin. Työ on vahvasti läsnä olevaa, ja se kantaa myös silloin, kun nuoren tilanne on hauras.
Lyhyesti
Sijaishuollon sosiaaliohjaaja työskentelee lastensuojelulain mukaisessa sijaishuollossa: lastensuojelulaitoksissa, ammatillisissa perhekodeissa ja vastaavissa yksiköissä. Työ tarkoittaa lasten ja nuorten arjen ohjausta vuorotyössä, koulun ja vapaa-ajan tukea, verkostotyötä ja akuuttien tilanteiden hallintaa. Tyypillinen pätevyys on sosionomi (AMK), ja työ edellyttää Valviran rekisteröintiä, rikosrekisteriotetta sekä yleensä MAPA- tai AVEKKI-koulutuksen. Tehtävä kuuluu kategoriaan Sosiaali- ja terveysala, ja avoimet paikat näkyvät työnhaun tietopankissa.
Työn arki
Tyypilliseen vuoroon kuuluu lasten ja nuorten arjen ohjausta, kotitehtävien ja koulun seuraamista, ruoanlaittoa, ulkoilua ja keskusteluita. Vuoron aikana käydään läpi tilannetta tiimin kanssa ja kirjataan tapahtumat asiakastietojärjestelmään. Verkostotyö sosiaalityöntekijän, koulun, terveydenhuollon ja perheen kanssa kuuluu viikkoon. Akuutit tilanteet – karkaaminen, päihdetilanne, itsetuhoinen käytös – vaativat välitöntä toimintaa ja selkeitä toimintamalleja.
Vuoroja on aamuisin, iltaisin ja öisin sekä viikonloppuisin ja juhlapyhinä. Pitkät vuorot (esim. 12 tuntia) ovat osassa yksiköistä yleisiä.
Kenelle työ sopii
Työ sopii hakijalle, jolla on rauhallinen ote vaikeissa tilanteissa, kyky asettaa rajat lämpimästi ja sietää sitä, että nuoren luottamus rakennetaan kerros kerrokselta. Itsehillintä, kyky toimia tiimissä ja kestävyys vuorotyössä ovat välttämättömiä. Hyödyksi on kokemus nuorisotyöstä, kasvatuksesta tai mielenterveys- ja päihdetyöstä.
Osaaminen, koulutus ja luvat
Tyypillinen pätevyys on sosionomi (AMK). Lähde mainitsee, että myös toisen asteen tutkinto (esim. lähihoitaja) voi riittää, kun työkokemusta ja erityisosaamista on. Sosionomi on sosiaalihuollon ammattihenkilölain mukainen nimikesuojattu ammatti, ja työ edellyttää Valviran rekisteröintiä. Sijaishuollossa työnantaja pyytää aina rikosrekisteriotteen, ja MAPA- tai AVEKKI-koulutus uhkaavien tilanteiden hallintaan kuuluu yleensä perehdytykseen. Ajokortti on usein vaatimus.
Työympäristöt
Tyypillisiä työpaikkoja ovat hyvinvointialueiden lastensuojelulaitokset, yksityisten palveluntuottajien lastenkodit, erityisen huolenpidon yksiköt, vastaanottokodit ja ammatilliset perhekodit. Asuinyksiköissä on yleensä 7–14 lasta tai nuorta ja moniammatillinen tiimi. Aluehallintovirasto valvoo sijaishuollon yksiköitä.
Miten osaaminen kannattaa sanoittaa hakemuksessa
Kerro konkreettisesti, minkä ikäisten lasten ja nuorten kanssa olet työskennellyt ja millaisissa yksiköissä. Mainitse menetelmäkoulutukset (MAPA, AVEKKI, ART, dialoginen vanhemmuusohjaus) ja kokemus rajoitustoimenpiteistä, jos sellaista on. Tuo esiin verkostotyö, dokumentointi ja työ haastavissa tilanteissa. Sosionomin tutkinto, Valviran rekisteröinti ja ajokortti kannattaa nostaa CV:n kärkeen.
Palkka ja työehdot
Hyvinvointialueilla sovelletaan SOTE-sopimusta, yksityisillä toimijoilla Yksityisen sosiaalipalvelualan TES:tä. Lähteen mukaan palkkaluokat asettuvat usein välille G21–G25 tehtävän vaativuuden mukaan. Vuorolisät, ilta-, yö- ja viikonlopputyökorvaukset vaikuttavat kokonaisansioon merkittävästi. Henkilökohtaiset lisät palkitsevat kokemuksesta ja erityisosaamisesta.
Mitä seuraavaksi kannattaa tehdä
Tarkista Avoimet työpaikat -sivulta, millaisia sijaishuollon paikkoja on auki, ja vertaa hyvinvointialueiden ja yksityisten palveluntuottajien tehtäviä. Yksiköiden välillä on isoja eroja siinä, minkälaisten lasten kanssa työskennellään.
Usein kysytyt kysymykset
Mikä erottaa sijaishuollon ohjaajan tavallisesta sosiaaliohjaajasta?
Sijaishuolto on lastensuojelulain mukaista pitkäaikaista hoitoa kodin ulkopuolella. Työ on vuorotyötä lasten asuinyksikössä, ei toimistotyötä. Vastuu on käytännönläheistä ja jatkuvaa.
Tarvitaanko MAPA-koulutus?
Useimmiten kyllä. Työnantajat järjestävät koulutuksen perehdytyksen yhteydessä, jos sitä ei ole valmiina.
Voinko hakea ilman sosionomin tutkintoa?
Joissakin tehtävissä lähihoitaja, kasvatus- ja ohjausalan ammattitutkinto tai vastaava sopiva pohja riittää, kun työkokemusta on. Vakituisissa rooleissa edellytetään usein sosionomia.
Kuinka raskasta työ on henkisesti?
Työ on vaativaa, mutta tiimi, työnohjaus ja työterveyshuolto kantavat. Moni työnantaja panostaa työhyvinvointiin tietoisesti.
Miten Valviran rekisteröinti tehdään?
Sosionomin tutkinto-oikeuden saanut hakee rekisteröintiä Valvirasta valmistumisensa jälkeen. Työnantaja tarkistaa rekisteröinnin JulkiSuosikki-palvelusta.