Sairaanhoitajan palkka 2024

Sairaanhoitajan palkkaa kannattaa lukea työympäristön kautta. Vuoden 2024 kokonaisansioiden jakaumassa Sairaanhoitajat-ryhmän P10 oli 3 024 €/kk, mediaani 3 587 €/kk ja P90 4 519 €/kk. Luvut ovat valtakunnallinen vertailu, eivät yksittäisen työnantajan palkkalupaus. Oma palkkatarjous määräytyy ilmoituksen, työehtosopimuksen, vuorojen, vastuun ja työnantajan käytäntöjen mukaan.

Lyhyesti

Vuoden 2024 palkkajakaumassa sairaanhoitajien kokoaikaisten palkansaajien kokonaisansion mediaani oli 3 587 €/kk. P10 oli 3 024 €/kk ja P90 4 519 €/kk. Luvut kuvaavat valtakunnallista palkkajakaumaa, eivät yksittäistä työpaikkaa. Vuorotyö, päivystys, vastuutehtävät ja erikoisosaaminen vaikuttavat kokonaisansioon, mutta jakaumasta ei pidä johtaa yksittäisen lisän määrää.

Mitä palkkaluvut tarkoittavat?

Kokonaisansio sisältää säännöllisen työajan ansion lisäksi esimerkiksi ylityökorvauksia ja muita epäsäännöllisiä eriä. Säännöllisen työajan ansio sisältää jo työaikalisiä, kuten ilta-, yö- ja viikonloppulisiä, jos ne kuuluvat palkkarakenteeseen.

Palkkaan vaikuttavia tekijöitä

• vuorolisät: ilta-, yö-, lauantai- ja sunnuntailisä
• päivystysvapaat ja varallaolopalkkio
• erityisalueen lisät, esimerkiksi teho-, leikkaus- tai päivystyspolin tehtäväkohtaiset lisät
• erikoisosaaminen ja vastuutehtävät, jos ne näkyvät tehtävän vaativuudessa
• hyvinvointialueella SOTE-sopimus, yksityisellä terveyspalvelualalla TPTES, jos työnantaja ja tehtävä kuuluvat sopimuksen soveltamisalaan
• paikalliset lisät ja mahdolliset rekrytointilisät, jos työnantaja niitä käyttää
• kokemusvuosi-, palveluvuosi- ja henkilökohtainen lisä

Miten käytät tietoa työnhaussa?

Erottele ilmoituksen peruspalkka, työaikalisien oletettu osuus, mahdollinen päivystys tai varallaolo sekä vastuutehtävien vaikutus. Jos siirryt kolmivuorotyöstä päivätyöhön, kokonaisansio voi muuttua paljon, vaikka peruspalkka näyttäisi samalta. Pyydä työnantajalta erittely siitä, mistä palkka muodostuu ja miten erikoisosaaminen, perehdytysvastuu tai vastuuvuorot huomioidaan. Kun vertaat ilmoituksia, avaa rinnalle myös sairaanhoitajan ammattisivu ja työnhaun tietopankki.

Mitä seuraavaksi kannattaa tehdä?

Palaa sairaanhoitajan ammattisivulle ja punnitse, sopiiko sinulle erikoissairaanhoito, perusterveydenhuolto, kotiin vietävä palvelu vai yksityinen sektori. Palkkaneuvottelun opas auttaa valmistautumaan keskusteluun, ja työnhaun tietopankki kokoaa seuraavat askeleet ilmoitusten lukemiseen ja hakemuksen viimeistelyyn.

Usein kysytyt kysymykset

Miten päivystysvelvollisuus näkyy palkassa?

Päivystystyö ja varallaolo ovat erillisiä palkkaeriä, joiden ehdot määräytyvät sovellettavan työehtosopimuksen ja työaikamuodon mukaan. Mediaaniluvusta ei voi päätellä yksittäisen vuoron, päivystyksen tai vastuun euromääräistä vaikutusta.

Onko erikoissairaanhoidon ja perusterveydenhuollon palkka erilainen?

Erikoissairaanhoidossa päivystys, kolmivuorotyö ja vaativat erityisalueet voivat kasvattaa kokonaisansiota enemmän kuin päivätyöpainotteinen vastaanottotyö. Peruspalkka ja lisät pitää kuitenkin tarkistaa ilmoituksesta ja työnantajan noudattamasta työehtosopimuksesta.

Korottaako erikoistuminen sairaanhoitajan palkkaa?

Erikoistumiskoulutus tai erikoisosaaminen voi olla peruste tehtäväkohtaiselle lisälle tai vaativampaan tehtäväluokitukseen, jos osaaminen näkyy työn vastuussa. Korotuksen suuruus riippuu työpaikasta ja siitä, miten erikoistuminen on kirjattu tehtävänkuvaan.

Onko sairaanhoitajan palkasta neuvoteltavissa?

Neuvotteluvara vaihtelee työnantajan ja työehtosopimuksen mukaan. Keskusteluun voi nostaa ainakin kokemusvuosien tunnustamisen, tehtävän vaativuuden, vastuutehtävät ja henkilökohtaisen lisän. Yksityisellä puolella palkkamalli voi olla joustavampi, mutta myös siellä ehdot kannattaa pyytää kirjallisina.

Miten palkkatietoa kannattaa käyttää hakemuksessa?

Älä kirjoita hakemukseen pelkkää mediaanipalkkaa. Käytä palkkatietoa taustana, kun arvioit ilmoituksen työaikaa, vastuita ja lisien kertymää. Jos tehtävä kiinnostaa, kysy palkasta vasta, kun työnkuva, työvuorot ja vastuut ovat riittävän selvät.

Katso myös

• Sairaanhoitaja ammattina
• Lähihoitaja
• Palkkaneuvottelu
• Työsopimus
• Työnhaun tietopankki